天津日报记者 廖晨霞 记者癫痫病人发病后如何护理从市人力社保通过考察方式直接引进到事业单位。

1 推进专业技术、行江苏癫痫病重点医院哪里好政执法类公务员分类改革

●按照*统一部署，推进专业技术、行政执法类公务员分类改革，完善分类录用、考核、培训等制度。

●在市级机关及和平区、西青区开展职务与职级并行试点，做好与区以下机关职务职级并行制度的并轨衔接，建立正向激励和职业保障机制。

●全面推进职业道德建设，引导促进公务员担当有为、干事创业。

2 事业单位组织管理岗和通用专技岗：全市不再统一组织招聘

●深化事业单位人事制度改革。

●全面落实用人单位自主招聘权，全市不再统一组织管理岗和通用专技岗的招聘工作，由各用人单位按照公开招聘的规定，自主组织实施。

●对用人单位紧缺急需高层次人才，允许采用点对点、免笔试、北京癫痫病医院哪很好直接考核的方式进行招聘。

●实行岗位设置动态管理，适当增加高等级岗位设置比例。

●严格聘用合同管理，依法依规维护双方合法权益。

3 科研人员：鼓励事业单位和企业间双向流动

●支持事业单位科研人员离岗创业治疗癫痫的方法都有什么呢岗创业期间保留档案和人事关系，工龄连续计算，档案工资正常晋升，社会保险费原渠道缴存，在创业期间允许参评职称。

●鼓励有创新实践经验的企业科技人才到高校和科研院所兼职，在高校和科研院所设置的流动岗位上工作满两年的，可通过考察方式直接引进到事业单位。